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Modalités d’inscription
Voici la liste des éléments que vous devrez nous fournir lors de votre inscription chez CODA :
- Pièce d’identité ou titre de séjour
- Attestation de carte vitale
- Relevé d’identité bancaire
- 3 derniers bulletins de salaires
- Justicatif de domicile de moins de 3 mois (facture téléphone, quittance loyer…)
- Certificat de travail
- Permis adapté à la mission d’intérim (CACES, PL…)
Les étapes clés avant votre embauche
- 1. Je repère une annonce relative à mes attentes
- 2. J’envoie mon CV via le site CODA
- 3. CODA s’engage à accuser réception de votre CV et à vous répondre
- 4. Mon CV intéresse l’agence et je suis contacté par téléphone
- 5. J’effectue un entretien téléphonique
- 6. Je dispose de tous les documents administratifs demandés et je suis convoqué à l’agence pour un entretien physique
- 7. Je passe les tests de personnalité et de compétences métier au sein de l’agence.
- 8. L’agence vérifie la conformité de vos permis, agréments…
- 9. Si tout est conforme, votre CV sera présenté au client
- 10. Le client vous sélectionnera parmi d’autres candidatures pour effectuer un entretien
- 11. Votre candidature est retenue ! Vous démarrez votre 1ère mission !
- 12. L’agence vous remettra les équipements de sécurité (EPI) si nécessaire (blouse/casque/chaussures/gants…)
- 13. Le contrat de travail que vous devez nous retourner signé, vous sera envoyé sous 48H via notre plateforme de dématérialisation COFFREO
Avantages sociaux
Astuces & Conseils
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